Zoals ik in mijn vorig blogbericht
al had aangekondigd, ondertekende ik vandaag samen met Fons Leroy van
VDAB een "Memory of Understanding" (MOU) met de CEO van Coursera,
Rick Levin.
Een “MOU” of in het Nederlands, een Memorandum van Overeenstemming,
is een document waarin dit geval drie partijen hun gezamenlijke voornemens
vastleggen. De “MOU” bevat de basiselementen van een mogelijk opvolgend
contract.
Coursera
is wereldwijd één van de grootste online platforms voor het aanbieden van
(open) online onderwijs in de vorm van Massive Open
Online Courses (MOOCs) en Small
Private Online Courses (SPOCs).
Momenteel telt Coursera wereldwijd
bijna 15 miljoen gebruikers en biedt het ruim 1000 online cursussen aan vanuit meer
dan 120 verschillende onderwijsinstellingen. Coursera wil in 2016 haar
activiteiten in Europa verder ontplooien en gaat daarom tal van nieuwe
samenwerkingsverbanden aan.
Het Coursera platform biedt voor ons
tal van nieuwe mogelijkheden: Het finale doel van deze samenwerking is
dan ook het e-leren in Vlaanderen verder te faciliteren zodat iedere
cursist zijn talenten maximaal kan ontwikkelen.
Coursera zal aan ons een selectie van cursussen aanbevelen, afgestemd
op de skill strategy (vaardighedenstrategie) waarin VDAB en wij willen op
inzetten. Dit zal in eerste instantie gericht zijn op (maar niet beperkt
tot) opleidingen bedrijfsbeheer en ICT.
Volgens de filosofie van Coursera ligt de focus hierbij niet alleen op
het aanleren van soft skills maar op Power Skills.
Geen opmerkingen:
Een reactie posten